INAPAM: ¿con qué salario se debe cubrir el pago del aguinaldo?

Vinculación Productiva, programa de INAPAM, señala que las personas adultas mayores que entraron a trabajar a partir de este proyecto tienen aguinaldo asegurado pero, ¿de donde se cubre el pago? Es partir del sueldo que reciben de este trabajo y que depende de su contrato; por ley son 15 días de salario.

De acuerdo a lo que puntualiza el programa de Vinculación Productiva creado por el Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores (INAPAM), todas las personas que encuentran un trabajo y comienzan a laborar a partir del vínculo que se creo con una empresa a través de este proyecto, tienen prestaciones de ley.

Esto se debe a que las personas de la tercera edad que son parte del programa vuelven a ser activos laboralmente, tienen un trabajo y, por tanto, se les deben de respetar sus prestaciones.

Como indica la Ley Federal del Trabajo, las prestaciones de los trabajadores, incluidos los que están en dicho proyecto de INAPAM, son: salario, vacaciones, días de descanso, utilidades y aguinaldo, el cual depende de lo que se gane de sueldo.

Nacional INAPAM: ¿dónde me depositarán mi aguinaldo?

¿De cuánto es el aguinaldo de las personas de Vinculación Productiva de INAPAM?

El aguinaldo que reciben los adultos mayores de Vinculación Productiva es exactamente el mismo que cualquier otro trabajador, que es mínimo 15 días de salario que reciben en su trabajo.

También está el aguinaldo proporcional, que es para las personas que no cumplen aún el año trabajando en la empresa al momento en que se paga esta prestación. Como lo dice su nombre, es proporcional a lo que reciben por el año completo.

Por eso es que para cada persona se hace un cálculo diferente de aguinaldo, pues depende tanto lo que gana como salario como el tiempo que lleva trabajando. Pero, por ley, siempre se debe de calcular basándose en lo que gana en un mes normal y su salario diario.