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Aguinaldo 2025: estos patrones y empresas podrían pagar una multa de hasta 500 mil pesos

El aguinaldo es la prestación favorita de los trabajadores y en caso de no recibirla a tiempo, las empresas pueden obtener multas de más de 500 mil pesos. 

El pago de aguinaldo es una prestación que deben recibir por ley todos los trabajadores. Crédito: Canva
El pago de aguinaldo es una prestación que deben recibir por ley todos los trabajadores. Crédito: Canva

El aguinaldo es una de las prestaciones favoritas de los trabajadores, pero en ocasiones las empresas no lo entregan a tiempo.

Es por ello que patrones que no depositen a tiempo los aguinaldos de sus empleados pueden ser acreedores a una multa de más de 500 mil pesos.

De acuerdo con el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo (LFT), el aguinaldo debe pagarse a más tardar el 20 de diciembre de cada año, sin importar si el trabajador tiene contrato por tiempo indefinido, determinado o si labora por honorarios asimilables.

Asimismo, no cumplir con esta obligación puede tener consecuencias serias para los empleadores.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) son las instancias encargadas de recibir denuncias y sancionar a las empresas que incumplan con el aguinaldo.

Las multas por no pagar el aguinaldo o hacerlo de forma extemporánea oscilan entre 50 a 5,000 veces la Unidad de Medida y Actualización (UMA), lo que equivale actualmente a entre 5,657 y 565 mil 700 pesos aproximadamente.

Además, el trabajador tiene un año para reclamar el pago de dicha prestación a partir del 20 de diciembre.

La Profedet recomienda a los trabajadores verificar que su pago sea correcto y, en caso de irregularidades, llamar o acudir a alguna de sus oficinas en todo el país para recibir asesoría gratuita.

¿Cuánto dinero de aguinaldo me corresponde?

La legislación establece que cada trabajador debe recibir como aguinaldo al menos el equivalente a 15 días de salario, siempre y cuando haya laborado el año completo.

En caso contrario, el monto se calcula de manera proporcional al tiempo trabajado y deberá recibir la parte que corresponda a los meses laborados.

Para calcular cuánto te corresponde sólo basta multiplicar tu salario diario por 15 días y ese será el monto mínimo que debes recibir.

Asimismo cabe mencionar que tu aguinaldo es propenso a quedar libre de impuestos en caso de que ganes el salario mínimo. De no ser así, estará sujeto a que te descuenten el ISR (Impuesto Sobre la Renta).

Este 2025, el salario mínimo en México es de 278.80 pesos diarios, lo que representa aproximadamente 8 mil 364 pesos mensuales.

Ahora ya lo sabes, el aguinaldo va más allá de una simple prestación, pues también es un derecho que busca garantizar que las y los trabajadores mexicanos puedan disfrutar de las fiestas decembrinas con un respaldo económico.

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